Heb je dat ook wel eens, dat je praat met mensen en dat je jezelf dan achteraf afvraagt wat je nu eigenlijk bedoelde? Of had willen zeggen? Het gebeurt mij regelmatig. De afgelopen weken hoorde ik mezelf keer op keer zeggen dat ik streef naar een werksituatie die me in staat stelt om alleen te […]
Lees meerVraag aan tien mensen wat zij vinden van werken in teamverband en de kans is groot dat meer dan de helft zal zeggen dat er weinig mis mee is. Nu is er ook lang niet altijd iets mis mee, maar je kunt je wel afvragen of we niet een beetje zijn doorgeslagen in het hechten […]
Lees meerHoe ontwikkelaars, ontwerpers en managers elkaar en zichzelf zien: een aardige minimatrix van perspectieven. @ Bron: Global Nerdy
Lees meerVandaag heb ik kennisggemaakt met een nieuw product uit de laboratoria van Google: Shared Spaces. Het concept is vrij simpel: je logt in een met je account (als je die hebt uiteraard) bij Twitter, Google of Yahoo en je kunt vervolgens ‘een ruimte’ aanmaken waarin je met anderen samenwerkt, bijvoorbeeld door samen een tekening te […]
Lees meerDe mier is een interessant insect. Individueel is het beestje al tot wonderbaarlijke prestaties in staat, maar in groepsverband wordt het helemaal spectaculair. In het bovenstaande filmpje kun je goed zien hoe ver dat gaat. Een kolonie mieren is zelfs in staat om vloeistof na te bootsen. Gerelateerd: Een mierenboerderij in huis? @ Attendering: BB
Lees meer| View | Upload your own Op Authenticities beschrijft Steven Rubel hoe hij heeft geleerd om digitale trends te onderscheiden van hypes en ruis. Het leerproces dat hem zover heeft gebracht wordt ‘Deliberate practice‘ genoemd: bedachtzame oefening. Het basisprincipe van dat proces is vrij eenvoudig: als je beschikt over een klein beetje talent binnen een […]
Lees meerOp de een of andere manier spreekt de beweging Not An Employee mij erg aan. Long ago, we brought you all this fire. Do not imagine we are still chained to that rock. Now we are everywhere, and independent. But not alone. We do not work for you. You do not work for us. We […]
Lees meer